中途【求人番号】T-26-5207
人々の暮らしと命を守る防災業務や、設計業務と、航空機を使用した3次元地形測量業務を得意とした、総合建設コンサルタント。幅広い技術力を持つ、各分野のプロフェッショナル集団であることが当社の強みです。
求人内容のお問い合わせは「札幌UIターン就職センター」まで
連絡先 TEL：03-6734-1052
求人情報は既に募集締切の場合もございますのでご了承ください。
| 会社名 | 株式会社シン技術コンサル |
|---|---|
| 本社住所 | 〒003-0021 北海道札幌市白石区栄通2丁目8番30号 |
| 代表者名 | 代表取締役 重清 祐之 |
| 設立 | 1958年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数（全体） | 173名 |
| 業種 | サービス |
| 事業内容 |
私たち「シン技術コンサル」は「強くてしなやかな国、住みやすいまちをつくる」ため、多岐にわたる総合的な取り組みを担っています。 |
| 募集職種 |
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| 雇用形態 | 正社員／契約社員 |
| 募集人数 | 1名 |
| 職務内容 | （雇入れ直後） 本社 積算管理室にて、北海道および市町村等の入札案件に関する積算・見積業務をご担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・測量、河川・道路・砂防設計、環境調査、地質調査などの委託業務を対象とした入札資料の精査、顧客への照会、積算書・見積書の作成 ・積算専用ソフト(TF1)やExcelソフトを用いた数量計算・単価設定を行い、成果物をDocuworks／PDF形式にて出力 （変更の範囲） 会社の定める業務 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 社屋内は禁煙。敷地内に喫煙スペースがあります。 |
| 勤務地 | （雇入れ直後）北海道札幌市白石区栄通2丁目8番30号 （変更範囲）変更なし |
| 最寄り駅 | 地下鉄東西線白石駅 徒歩10分 |
| 自動車通勤 | 可（駐車場あり・有料） |
| 就業場所従業員数 | 111名 |
| 対象学部・学科 | 学部・学科不問 |
| 必須要件・資格 | ・基本的なＰＣスキル ・表計算ソフトの実務経験（入出力） ・各種積算ソフト・PCソフトに対する理解力および積算資料等の読解力 |
| 歓迎要件 | 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・土木・建設関連の技術分野の実務 ・積算業務（工事・委託）の実務 ・道路・河川・砂防分野における設計の実務 入札関連業務の知識および公共事業に関する積算基準への理解がある方 ＴＦ１など積算ソフトの使用経験、数量算出・単価設定に関する実務スキル等のある方 |
| 求める人材像 | 正確性を大切にし、積算資料の整理をはじめとする地道な作業にも意欲的に取り組み、周囲と連携して取り組める方を歓迎しています。 |
| 学歴 | 短大卒以上 |
| 賃金・給与 | 月給257,000円～350,100円 |
| 賃金・給与に含まれる手当 | 住宅手当 10,000円～20,000円 |
| その他の手当 | 家族手当(子一子当たり5,000円追加) 0円～10,000円 資格手当 0円～120,000円 役職手当 0円～50,000円 |
| 固定残業制 | なし |
| 通勤手当 | あり（上限40,000円/月） |
| 昇給 | あり 年1回 |
| 賞与 | あり 年2回 5.5ヵ月分 |
| 就業時間 |
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| 休憩時間 |
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| シフト制 | なし |
| 残業（月平均） | 13時間 |
| 休日 等 |
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| 加入保険 等 |
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| その他福利厚生 |
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| 退職金制度 等 | あり（勤続3年以上） |
| 定年制 等 | 定年60歳／再雇用65歳 |
| 研修制度 | ・新入社員全体研修 ～会社の事を知り、社会人としての基礎を学ぶためのプログラムです～ ・新人フォローアップ研修 ～新入社員研修から数カ月経った頃に振り返りとして行う外部研修です～ ・ステップアップ研修 ～入社4年目に専門分野をより深めるため、技術者としてのスキルアップ のために、他分野の仕事も経験するプログラムです～ ・階層別社員教育研修 ～役職ごとに合わせたプログラムで、定期的に必要なスキルについて学びます～ |
| 社内イベント | 社員間表彰イベント |
| 会社ホームページ | https://www.shin-eng.co.jp/ |
| 魅力発信シート |
ダウンロード |
| 特記事項 | 〇給与月額 【大卒 25～40歳 標準】： 257,000円 ～ 350,100円 〇月額基本給【大卒 25～40歳 標準】： 247,000円 ～ 330,100円 ・基本給につきましては、経験、能力および保有資格を考慮のうえ決定します。 ・住宅手当：住まいに関わらず全員に一律支給されます。(当社規定最低金額 10,000円／※ファミリーの場合は 20,000円) ＜総年収モデル＞ ●大卒30歳 標準／年収 500万円 ～ ●大卒40歳 標準／年収 620万円 ～ ・本モデル年収には超過勤務手当(13時間相当/月) 、住宅手当(最低保証額 10,000円/月)、賞与額を含んでいます。 ・年収は基本給、諸手当、会社業績などを考慮のうえ決定します。 ・資格手当として、支給対象となる資格を有する場合は、別途支給します。 ・正社員：契約更新の定めはありません。 ・契約社員：契約更新あり（12ヶ月毎の更新） ・契約社員の場合、経験等を考慮した年収モデルとなります。また、勤務状況や能力等を考慮のうえ、正社員登用を行う場合があります。 ・試用期間あり（3ヵ月／雇用条件の変更なし） |
