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正和電工株式会社

中途【求人番号】T-22-3184

上場会社、水道機工株式会社の100%子会社です。
環境に貢献するバイオトイレや生ごみ処理機、駆除動物の分解処理装置、ホタテ貝殻の粉砕装置、仮設公衆トイレなどの製造販売会社でパブレスメーカー。

求人内容のお問い合わせは「札幌UIターン就職センター」まで
連絡先 TEL:03-6734-1052
求人情報は既に募集締切の場合もございますのでご了承ください。

公開・更新日 2026年02月19日
会社名 正和電工株式会社
本社住所 〒078-8271 北海道旭川市工業団地1条1丁目3番2号
代表者名 代表取締役 橘井 敏弘
設立 1974年10月
資本金 5000万円
従業員数(全体) 7名
業種 製造(その他)
卸売・小売
事業内容

当社は、東レ株式会社の子会社である水道機工株式会社の100%子会社です。
1974年10月17日、照明器具の卸問屋として会社設立し、 1995年より生ごみ処理機・バイオトイレの生産を開始し、バイオトイレに関する知的財産権を多く取得しています。
現在は家電製品の卸売業とバイオトイレのメーカーとして 営業活動を行っております。
バイオトイレ製品は全て地元業者へのアウトソーシング、 工場を持たないファブレスメーカーを実践しています。 「バイオトイレが1台設置されればその分、水がきれいになる」を モットーに、旭川から全国、そして世界へ発信していきます。
バイオトイレ(Bio-Lux)は国内はもちろん、世界のさまざまな国で活躍しており、SDGsのゴール6「安全な水とトイレを世界中に」を目標に普及活動を行っています。
2025年に開催された大阪万博会場の国連UNIDOブース内でバイオトイレのプレゼンを行いました。

募集職種
  • 営業員 (ルート)
  • 職種分類
    営業
雇用形態 正社員
募集人数 2名
職務内容 (雇入れ直後)
・電気製品卸売に関するすべての業務、電気店へのルート営業。
・バイオトイレに関するすべての業務。
 製造補助作業や出荷前の製品検査、メンテナンスなど。
・電話でのお客様およびメーカー対応
・一般事務作業全般(パソコン操作、伝票処理など)
※営業範囲は主に旭川市内と道北地域です(社用車使用)
 バイオトイレの業務では本州への出張もあります。

営業ノルマ及び取り付け等の工事業務はありません。未経験者も慣れるまで指導しますので、ご安心ください。

(変更の範囲)
会社の定める業務

受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
勤務地 (雇入れ直後)旭川市工業団地1条1丁目3番2号
(変更の範囲)会社の定める場所
最寄り駅 旭川電気軌道バス 東旭川工業団地1条1丁目停留所 徒歩3分
東旭川駅
自動車通勤 可(駐車場あり・無料)
就業場所従業員数 7名
必須要件・資格 ・Word・Excel・PowerPoint:基本操作程度
 ※表計算・文字入力等
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
歓迎要件 ・第二種電気工事士あれば尚可
・英語力があれば尚可(TOEIC、英検など)
学歴 高校卒以上
賃金・給与 月給206,000円~250,000円
賃金・給与に含まれる手当 営業手当 6,000円~15,000円
携帯手当 5,000円
その他の手当 精勤手当 6,000円
住宅手当 10,000円
家族手当 5,000円~10,000円
バイオ担当手当 10,000円~
固定残業制 なし
通勤手当 あり(上限6,000円/月)
昇給 あり 年1回
賞与 あり 年2回
就業時間
  • 9:00~17:30
休憩時間
  • 12:00~13:00(60分)
シフト制 なし
残業(月平均) 10時間
休日 等
  • 休日
    土曜日、日曜日、祝祭日
  • 年間休日
    130日
  • 有給休暇
    初年度
    10日
  • 年末年始
    あり
  • 夏季休暇
    あり
  • その他
    夏季休業・年末年始はカレンダーにより変わります
加入保険 等
  • 健康保険
    あり
  • 厚生年金
    あり
  • 雇用保険
    あり
  • 労災保険
    あり
その他福利厚生
  • 産休育休
    取得実績
    あり
  • 介護休業
    取得実績
    なし
  • 財形制度
    なし
  • その他
    雇用、労災、健康、厚生
退職金制度 等 あり(勤続1年以上)
定年制 等 定年70歳
研修制度 なし
社内イベント 焼肉パーティー
会社ホームページ https://seiwa-denko.co.jp/index.html
特記事項 ・賞与:年2回/200,000円~500,000円(前年度実績)
・住宅手当:主たる生計者である世帯主であること
 ※会社が必要と認めた場合
・家族手当:扶養者10,000円/月、子供一人につき5,000円/月
・燃料手当:社員が世帯主の場合、ドラム缶10本分を相場により現金にて支給
・試用期間あり(6ヵ月/雇用条件の変更なし)
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